Le travail nouvelle génération, c’est le remote work, un meilleur équilibre vie pro/perso et des congés au format workation (mix entre vacances et travail). À mesure que les tracances gagnent du terrain, des solutions d’hébergement spéciales télétravail voient le jour, au plus grand bonheur des télétravailleurs. Aujourd’hui, je vais vous présenter l’un des acteurs majeurs du secteur (et mon petit chouchou) : Télévacances.

Zoom sur le phénomène de “tracances”

Partir en vacances peut se faire de 2 façons différentes :

• miser sur la déconnexion la plus totale et se couper du monde pendant 2 semaines ;
• travailler 4 heures par jour (ou 2-3 jours par semaine) sur son lieu de vacances et profiter à 100 % le reste du temps.

Cette deuxième option, tout droit venue du Canada, porte le nom de “tracances” (la contraction de travail et de vacances). De par leur flexibilité, les tracances intéressent de plus en plus de jeunes salarié·es, de cadres et de freelances. Ils ont la possibilité de partir en tracances 7 jours avant leur date de congés officielle (et de changer d’air plus longtemps). Ils peuvent aussi profiter d’un lieu paradisiaque pour travailler hors de leur domicile sans limite de temps. En télétravail, il est essentiel de savoir faire des breaks réguliers avec la routine ! ⚡

Durant l’été 2022, 63 % des Français·es ont fait du « bleisure » : business + leisure – Sondage Génie des Lieux

Mais attention à ne pas confondre tracances et vacances. La déconnexion et la frontière entre vie pro et vie perso sont moins importantes en workation.

“Dois-je dire à mon employeur que je pars en tracances ?”
En théorie oui, car en tant que salarié·e, vous et votre lieu de travail êtes sous la responsabilité de votre employeur. Mais aucune obligation légale ne vous l’impose.

Où partir en tracances ? La réponse est sur Télévacances

Conscient·e des forces et des faiblesses des tracances, vous souhaitez tenter l’expérience cet été ou à la Toussaint ?

Il est temps de trouver LE spot idéal pour concilier travail et vacances. Et pour cela, je vous donne rendez-vous sur Télévacances.

En Télévacances, bien-être et productivité s’unissent pour que vous puissiez tirer le meilleur parti de votre évasion !

Vous pourrez prendre votre petit déjeuner au bord de la piscine, travailler quelques heures avec un délicieux café et finir votre journée par une sortie en mer… En tant que travailleur nomade, c’est à vous d’organiser votre programme vacances-travail comme vous l’entendez. L’avantage de Télévacances, c’est que la plateforme vous suggère des idées d’activités à faire à proximité de votre lieu de tracances (inclues ou non, selon les lieux).

Exemple :

Tous les lieux de tracances proposés sur la plateforme sont télétravail-friendly. La qualité de la connexion Wifi, 4G ou 5G, est renseignée sur chaque annonce pour que vous puissiez choisir le lieu qui réponde le mieux à vos besoins.

De plus, chaque spot de tracances bénéficie :

• d’une description détaillée de qualité ;
• de photos professionnelles ;
• d’une liste d’équipements détaillée ;
• d’infos pratiques utiles (accès, horaires d’arrivée, montant de la caution…) ;
• de suggestions de lieux similaires.

Bref, Télévacances est le meilleur site pour trouver des lieux de villégiature adaptés au télétravail.

Avantages de Télévacances

Le site Télévacances est extrêmement simple d’utilisation. Les logements sont sélectionnés selon des critères bien spécifiques pour que les télétravailleurs puissent s’épanouir autant sur le plan personnel que professionnel.

Télévacances, c’est la solution hybride entre travail et vacances :

• Dans un environnement naturel ressourçant ;
• Avec des espaces de télétravail adaptés ;
• Une connexion haut débit ;
• Le bien-être inclus (piscine, sauna…) ;
• Des loisirs à proximité (surf, cours de yoga, pêche…) ;
• Et des extras pour en profiter encore plus (petit déjeuner, panier pique nique).

Exemples de destinations Télévacances

Envie de vous projeter encore un peu plus loin dans votre vie de télévacancier·e ?

Voici 3 destinations de tracances proposées sur Télévacances :

1. Pause Piscine (Lège-Cap-Ferret, Nouvelle-Aquitaine)

Rien de mieux que les tracances pour éviter les bains de touristes au Cap Ferret !

Pour profiter d’une quiétude inégalée hors vacances scolaires, cette villa en bois typique du bassin d’Arcachon sera votre futur cocon ! Vous pourrez faire un plouf dans sa piscine chauffée sur la pause du midi, travailler dans un bel espace lumineux, digne d’un coworking et déguster de délicieuses gambas au barbecue…

Durant vos jours off, d’autres activités pourront s’inviter au programme :

• découverte des villages ostréicoles de la région ;
• cours de yoga en extérieur ;
• dégustation d’huitres plus fraîches que fraîches ;
• tour en bateau ;
• cours de surf en groupe ou en solo, etc.

2. Summer Camp (Saint-Genies, Nouvelle-Aquitaine)

Goûtez aux joies du travail nouvelle génération au coeur du Périgord noir, dans cette maison de campagne à tomber par terre. Le domaine Summer Camp peut accueillir jusqu’à 10 personnes. Il se compose de 5 chambres, de 5 salles de bain et de 5 lits doubles. Entre freelances, télétravailleurs ou à 2 familles, vous pourrez profiter des nombreuses installations présentes sur place : piscine chauffée, terrain de boules, barbecue, open space extérieur, etc. Une fois votre ordi fermé, voici des exemples d’activités envisageables à proximité :

3. Mission Manoir (Pluvigner, Bretagne)

Derrière ces deux grandes portes se cache un chaleureux manoir au coeur du Morbihan, pouvant accueillir entre 2 à 16 personnes. Je reconseille ce lieu de tracances disponible sur Télévacances aux familles nombreuses ou aux équipes de télétravailleurs. Ce manoir du 16e siècle entouré de douves et de bois sera idéal pour vous déconnecter à 100 % les jours où vous ne travaillerez pas. Pour l’afterwork, vous pourrez utiliser les boules de pétanque, la table de ping-pong ou le jeu de palets bretons officiel.

Une piscine intérieure chauffée à 28° y est dispo toute l’année :

Le saviez-vous ? 👀
27 % des salarié·es au Canada et 38 % des travailleurs de la génération Z (âgés de 18 à 24 ans) ont pris des tracances en 2022. Certains employeurs canadiens payent même des tracances à leurs collaborateurs pour leur permettre de prendre un bol d’air frais tout en gagnant en productivité.

Surfez ailleurs que sur le web avec Télévacances !

L’un de ces 3 lieux a fait chavirer votre petit coeur ? ❤️

Avant que vos dates de tracances ne soient plus disponibles, foncez réserver votre prochain séjour sur Télévacances.

En option et pour être sûr·e de pouvoir échanger avec vos collègues à distance, la plateforme vous propose une box mobile 4G à 5 € par jour. Avec ça, tous vos rendez-vous Google Meet et appels prospects pourront se dérouler sans laguer. Votre professionnalisme ne sera donc pas remis en question, même sur une île.

👉 Et pour être informé·e dès qu’on nouvel article sort sur le blog, abonnez-vous au compte insta Passion Télétravail.

---

Je suis Amandine, rédactrice web SEO à votre service 😊

Spécialisée dans les articles de blog, j’aide votre marque à gagner en visibilité grâce à du contenu captivant 🤩

Envie de gagner du temps, de la sérénité et du trafic qualifié ? 🎯

Parlez-moi de votre projet par mail : contact.aditradi@gmail.com